在我国，五险一金是由用人单位和劳动者共同承担的，其中一部分由劳动者从工资中扣除，缴费基数通常以员工的上一年度平均工资或者入职首月工资为准。社会保险是一种为丧失劳动能力提供保障的社会制度。对于在校大学生来说，他们是否能够参与其中，又会有怎样的影响呢？接下来，我将为大家详细解析这个问题。

在校大学生交五险一金的影响

五险一金由用人单位和劳动者共同缴纳，劳动者缴纳五险一金从工资中扣除，缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。对于在校大学生而言，他们是否能参与其中，以及会产生怎样的影响呢？

在校学生交五险一金的影响

1. 影响应届生身份

在校大学生无法参加五险一金，这会导致他们失去应届生的身份。应届生是指尚未毕业的学生，他们在找工作的过程中享有一些优惠政策。如果他们参加了五险一金，就会被视为已经就业，从而失去应届生的身份。

2. 影响劳动关系

尽管在校大学生可以提前签订劳动合同，但是他们并未与用人单位建立真正的劳动关系。因此，即使他们提前缴纳了五险一金，合同的开始时间也应从毕业后开始计算。

3. 影响毕业时间

如果在校期间，大学生提前缴纳了五险一金，那么他们的毕业时间不会受到影响。因为五险一金是职工的基本社会保险和福利，与个人身份无关。

综上所述，在校大学生交五险一金并不影响他们的身份和劳动关系，也不影响他们的毕业时间。不过，他们需要权衡利弊，根据自身情况进行选择。

劳动海关部门，不能参加。

五险一金对学生的影响？

五险一金对学生有一定影响。因为学生在校期间没有稳定的收入，但需要支付医疗、养老、失业、工伤、生育以及住房公积金等费用，可能会增加学生的负担。

在校学生购买五险一金对将来是否有影响？

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在校生能否购买五险一金？

在校生一般不能交五险一金，因为在校生与用人单位属于实习关系，不具备法律法规所规定的主体资格，也不属于劳动关系。但如果在校生与单位已经签署了正式的劳动合同，那么就可以按照正常程序购买五险一金。

大学生缴纳社保的影响？

大学生在就读期间如果以在校学生身份缴纳社保，对未来的就业和社保待遇并无直接影响。但是请注意以下几点：1. 缴纳社保需要花费一定的费用，可能会增加家庭经济负担。2. 在校生若想购买商业保险，可以考虑购买一些针对在校生的保险产品，如意外险、医疗险等，以应对可能的风险。

在校生是否可以交五险一金？

不是应届毕业生没有影响。