专家呼吁多放假：休息好了工作效率才更高

近日，著名经济学家马光远在公开场合呼吁，应该进一步调整工作时间，增加员工的休息时间，以提高员工的工作效率。他认为，只有让员工充分休息，才能真正提高工作效率，从而推动经济的发展。

马光远指出，按照规定，的很多假期并未得到有效落实，特别是带薪年假。他建议，可以将假期再延长一些，让员工有更多的休息时间。这样，员工在工作时就能保持更好的精力和体力，从而提高工作效率。

这一观点得到了广大网友的支持和认同。他们认为，调休假装上班不如真实放假，这不仅能让员工更好地放松身心，还能提高员工的工作积极性和创造力。

事实上，员工的休假时间总体上来说仍然较少。根据相关数据显示，内地目前最低带薪年假及国定假日天数总和为16天，在全球排名（非全部国家）倒数第三。这与庞大的人口基数形成鲜明对比，也反映出在员工休假方面的不足。

早在几年前，就有专家表示，希望能够给员工增加更多的休息日，而不是通过倒休的方式来弥补。这一观点得到了广泛认同，许多企业已经开始采取措施，为员工提供更加灵活的休假安排。

然而，尽管有越来越多的声音呼吁增加员工的休息时间，但在实际操作中，仍存在不少困难。一方面，企业的经营压力使得他们难以承担额外的成本；另一方面，员工的个人观念也在一定程度上制约了他们的权益。

面对这些问题，和社会各界需要共同努力，从制度和政策层面进行改革和创新，以保障员工的合法权益，促进员工身心健康，提高整体工作效率。

专家呼吁多放假，是为了让员工能够在工作中保持良好的状态，从而提高工作效率。这是一个值得我们深思的问题。希望在未来，我们能够看到更多有关员工福利的政策出台，让员工能够在工作之余享受到应有的休息时间，真正实现工作与生活的平衡。